市家协发布2021年下半年度苏州市家政员工资指导价位

为进一步推进我市家政行业诚信体系建设，规范市场行为，苏州市家庭服务行业协会对我市2021年度下半年家政业主要工种的工资价位进行了调查调查，12月16日发布行业2021年下半年度家政员工资指导价位。本次价位发布涉及住家制、全日制和小时制三类岗位类型，六个职位分别为月子护理、育婴师、住家保姆、护理老人、家务钟点工和全日制家政员。

家政服务员工资指导价位分为高位数、中位数和低位数三档。较之于今年上半年，今年下半年的家政业工资价位呈现以下特点：随着生育二胎、三胎家庭的增多，人口老龄化进一步加大，在疫情防控常态化的形势下，我市家政业主要工种工资价位普遍上涨，和今年上半年相比，除了低位数的护理老人住家制每月工资微降30元外，其他家政职位的工资价格均有10至1000元不同程度的上升或持平。

形成上述特点的主要原因有：今年下半年，随着家政行业发展步伐加快，疫情精准防控措施到位，家政服务的市场需求量不断释放，部分工种岗位需求旺盛，而供给量有点跟不上。随着三胎生育政策的实施，住家制月子护理员和育婴师需求明显增多，工资价位一直处于较高水平并呈现上扬态势，其中住家制的月子护理员月工资的高位数、中位数和低位数增加了500至1000元；住家保姆从业人员数量不多，工资价格持续小幅上涨；育婴师和养老护理员作为医养结合的特殊服务行业，从业者由于服务周期长，专业技能要求较高，市场价格一直处在较高水平，尤其育婴师比较缺，工资价格涨幅仅次于月子护理员；而家务钟点工、全日制家政员在技能、年龄、学历等综合素质要求不高，但市场的需求量相对稳定，导致工资价格基本维持去年的水平。

家协友情提示：雇主聘用家政员时，一定要找正规家政机构。市民可通过关注公众微信号“苏州市家政服务诚信平台”，或登录苏州市家协网www.szjx0512.com寻找放心家政。